50代で転職したものの、入社してみたらやはりブラック企業だった…。
結論から言うと、ブラック企業の退職は驚くほどあっさり終わることもあります。
以前私は、求人票と実際の労働条件が違うといったトラブルに直面し、不信感が募っていきました。
「せっかく採用されたのに、もう辞めたいなんて甘いのかな」
「50代で次があるのか不安で、言い出せない」
そんな気持ちを抱えながら働いていたのを、今でもよく覚えています。
この記事では、50代主婦パートの私が、ブラック企業を『あっさり退職しよう』と決意した理由と、そこに至るまでの心の変化を正直にまとめました。
実は、退職を切り出す前の私は、
「1ヶ月前に申し出なければいけない」というルールに縛られて、なかなか一歩を踏み出せずにいたんです。
「辞めたいけど迷っている」
「今の職場、もしかしてブラックかも…」
そんなふうに感じている方が、静かに自分を守る選択をしてもいいんだと思えるきっかけになれば嬉しいです。
※この話は、私の転職体験の一部でもあります。
迷いながらも、どうしてその決断に至ったのか。
その背景をまとめた記事はこちらです。
👉 【体験談】50代主婦の転職｜パート採用されない？諦めかけた私が見つけた答え
パート退職はあっさりできる？実際の流れと結果
私のケースでは、退職は次のような流れで進みました。
- 退職を伝えたタイミング：次の出勤日の昼休み
- 伝え方：「退職させていただきたいと思います」と一言だけ
- 所要時間：その場で即了承（30秒ほど）
結果として、引き止められることもなく、驚くほどあっさりと退職が決まりました。
ただ、ここに至るまでには「本当にあっさり辞められるのか？」という不安もありました。
退職を申し出るにあたって、気になっていたことがありました。
それは、雇用契約書には「1ヶ月以上前に申し出ること」と記載があり、口頭でも説明されたことです。
有給がある場合は最後に有休消化をするとして、最終退社日からさかのぼって1ヶ月前との説明でした。
「退職します」と言ってからの1ヶ月は居づらいなあ…
ましてや試用期間中なので、ほとんど役には立ちません。
仕事を教えてもらう先輩パートさんにも申し訳ない気持ちです。
それでも『梱包のスピードが早い』と先輩パートさんからのお褒めの言葉をいただいていたので、少しは役に立つのだろうか…などと考えていました。
すると、相談をした知り合いの薬剤師さんが私のブログを読んでくださり、メールをくださいました。
「辞める決断は素晴らしいことですが、一つ気になることがあります」
「1ヶ月前に退職を申し出るという規約を守る必要はありませんよ。規約違反をしたのは会社の方なのですから」
目から鱗でした。
確かに、知り合いの薬剤師さんがおっしゃる通りです。
よし、即日退職をするぞ！と決意をし、次の出勤日。
お昼休みに上司へ伝えようと思ったのですが、朝から外出しており不在。
そこで私は、総務課へ向かいました。
担当の方を呼んでいただき、打ち合わせテーブルに移動。
私は静かに言いました。
👩「退職させていただきたいと思います」
総務の方はメモに“退職”と書き、そして即答されました。
👨「いつ付けにしますか？」
👩「できれば本日でお願いします」
👨「わかりました。では上司に報告して手続きに入ります。午後には準備ができますのでもう一度こちらにきてください」
30秒で了承されました。
なんとあっけないことでしょう。
あんなに悩んだのが馬鹿らしいほどでした。
もしかしたら電話一本でもよかったのかもしれません。
しかし、それは大人としてあまり推奨されるものではないと思ったので、勇気を出して出社したのですが…
驚くことに、理由は一切聞かれません。
まるで理由はわかっているかのようで、「ややこしいやつが辞めてくれて助かった」とでも思っているのかもしれないと疑心暗鬼になりました。
けれどあとから振り返ると、ブラック企業の退職は“あっさり通ること”もあるんだと気づきました。
深く考えすぎて動けなくなるより、思いきって一歩踏み出すほうが結果的に早く解決することもある——そう実感した出来事でした。
ちなみに「うちはブラックとまでは言えないけど辞めたい…」と迷っている方には、こちらも参考にしてみてください。
👉パートを辞めていいか迷う50代主婦へ。罪悪感なく退職できた3つの理由
退職を伝えた日｜50代パートが感じた職場の反応
その日は、先輩パートさん2人と出勤が一緒でした。
昼休みはずらしてとるので、50代パートのTさんと一緒です。
小声でTさんに言いました。
👩「Tさん、驚かないで聞いてください。私、今日で退職することになりました」
ものすごく驚かれていましたが、理由を説明すると驚かれるとともに納得していただけました。
私の時給が求人票と相違する問題は、上司が総務と電話でやりとりをしていたので社員の皆さんにも周知されていたのです。
Tさんはちょうどお休みだったので知らなかったようですが、もう1人の40代パートさんはなんとなく知っていたようです。
もう1人の40代パートOさんにも伝えると、かなり驚かれていましたが、
👩🦰「今日お時間ありますか？最後にお茶したいです」
と言ってくれて、就業後にお茶をすることになりました。
退職を伝えた後の上司の反応と50代主婦の本音
お昼休みが終わってから、女性社員の役職の方が私のところにやってきました。
「今日で辞めるんだってね。驚いたよ」
「求人票と時給が違うのはおかしいものね。私たちも聞いていてみんなおかしいと思ってたよ。何もしてあげられなくてごめんね」
主任さんは悪くないのに謝ってくださり、申し訳ない気持ちになりました。
ちょっとクールな厳しめの方で私は話しにくいと思っていたのですが、実際は優しい方でした。
そして梱包をしていると、上司の声が聞こえてきました。
いつの間にか帰社していたようです。
退職の旨を伝えなければと思って、その上司のところに行きました。
👨「ああ、聞いてます。はいはい」
総務に伝えた以上にあっさりとした返事で、これまた拍子抜けしたとともに、やっぱり私には辞めて欲しかったのだとも思いました。
まとめ｜ブラック企業を辞めて「あっさり退職できてよかった」と思えた理由
就業後に先輩パートさんとお茶をし、ランチでもさまざまな事実を知ることができました。
働いていたわずかな期間でも、次々と出てくる信じられないような内情に、私は「辞めて本当によかった」と改めて実感しています。
これ以上詳しくは書けませんが、今回の経験を通じて、やはり「人間関係」や「職場の空気」を軽視してはいけないと痛感しました。
求人票や面接だけでは見えない“ブラック企業のサイン”は、実際に働いてみないとわからないことも多いのです。
私自身も反省すべき点はありますが、どちらにしても長く続く職場ではなかったと今は思えます。
そして何より、辞めたことで「次はもっと自分らしく働きたい」と前を向けるようになった——この気持ちこそが、あの経験から得たいちばんの収穫でした。
今、職場環境が辛くて「もう辞めたい」と思っているあなたへ。
無理に我慢しなくても、案外すんなり道が開けることもあります。
私の体験が、少しでもあなたの背中をそっと押せたら嬉しいです。
🔗【このシリーズはこちら】
▶ 転職先がブラック企業だった。50代パートが気づいたきっかけ【ブラック企業実話・前編】
▶ブラック企業を辞めたその後。50代パートが辞めてよかったと感じた理由【ブラック企業実話・後編】
🔔 【次回｜再出発編へ】
このあと私は再び転職活動を行い、心身ともに穏やかに働ける職場を見つけることができました。
次の記事では、50代で再スタートを切った私の転職活動と、その後についてお話しします。
